> For the complete documentation index, see [llms.txt](https://docs.colt.net/llms.txt). Markdown versions of documentation pages are available by appending `.md` to page URLs; this page is available as [Markdown](https://docs.colt.net/colt-docs/ja/legal/modern-slavery-act-statement.md).

# 現代奴隷法に関する声明

#### COLTグループ現代奴隷法声明

この声明は、Colt Group Companiesの最終親会社であるColt Group Holdings Limitedによって作成されたものです。Coltでは、責任ある事業運営に取り組んでいます。私たちは、最高水準の倫理原則を維持し、人権を尊重するよう努めています。当社のビジネス行動規範は、倫理的行動、腐敗防止、および法令遵守に関する全体的な基準と約束を定めています。これらの基準は、Coltのサプライヤー、パートナー、代理人、取締役、従業員、および下請業者にも適用されます。

#### 当社の組織とサプライチェーン

Coltは、ネットワーク、音声、およびデータセンターサービスのグローバルプロバイダーであり、約30か国200以上の都市にまたがる25,600以上の接続済み建物を有しています。当社のサービスを提供するためには、顧客のニーズを満たすさまざまな商品とサービスを調達する必要があります。

#### 現代奴隷制に対する当社の姿勢

当社は、奴隷労働および人身売買を一切容認しません。当社の事業運営内またはサプライチェーン内におけるそのような活動は認めず、世界のどこであっても、どのような立場であれColtのために働くすべての人が、その基本的権利と自由が尊重される職場環境の恩恵を受けられるよう、適切な措置を講じることを約束します。

#### リスク評価

Coltは、現代奴隷法への遵守を確保するため、サプライヤーの代表的な割合に対して外部のデューデリジェンス調査を実施しました。さらに、Coltの総支出に占める割合はごくわずかであるものの、コンプライアンス違反の可能性がより高いと見なされる業界および地域におけるColtのサプライヤーについても確認を行いました。

#### 監視、遵守、および研修

また、当社の事業活動およびサプライチェーンにおける現代奴隷制や人身売買のリスクについて、従業員の理解を継続的に高い水準で維持することを目指しています。そのため、全従業員は年1回、ビジネス行動規範のeラーニングを受講しています。

また、全従業員、サプライヤー、および下請業者には、匿名で通報できる独立した内部通報ホットラインの詳細も提供されています。

#### 当社の進捗評価

当社は、現代奴隷制および人身売買の防止に取り組んでいます。今後も事業の各部門を分析し、リスクを再評価し、リスク管理方針が適切であることを確保していきます。

*この声明は、現代奴隷法第54条第1項に基づいて作成されたものであり、2023年12月31日を期末とする会計年度におけるColt Groupの奴隷労働および人身売買に関する声明を構成するものです。また、Colt Group Holdings Limitedの取締役会によって承認されています。*

**キャロライン・グリフィン・ペイン**\
会社秘書役